プラチナゲームズ株式会社・労務担当の求人情報

JOB DETAIL
求人情報詳細

求人ID: 35298

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労務担当

応相談

職種概要
労務担当として業務をお任せできる、即戦力を求めています。
業務内容
・労務管理（給与計算、入退社対応、社会保険全般、勤怠管理、年末調整、社員台帳管理）
・安全衛生（健康診断手配、予防接種手配、休職者対応、産業医・衛生委員会対応等）
・福利厚生管理（団体定期保険、所得補償保険対応）／総務庶務／各種社内調整等）
・ビザ関連（外国籍の社員のため。取得時の書類作成等の実務は行政書士に依頼します。）
応募資格
下記の「必要なスキル・経験」をお持ちの方

応募条件

必須スキル・経験: 必要なスキル・経験
①労務管理（給与計算、入退社対応、社会保険手続、勤怠管理、通勤労災手続等）
※2年以上の経験要
※社会保険の書類作成は社労士に依頼します。
?PCスキル（Word、Excel）
※日常的に業務でPC、メール（Outlook）を使用していた方
※Excelは基礎的な関数（SUM、ROUND、IF、XLOOKUPなど）を使用します。
優遇スキル・経験: 歓迎するスキル・経験
労務管理で「ジョブカン」を使用できる方
タレントマネジメントシステム「カオナビ」を使用できる方
人事制度（評価制度・報酬制）の運用経験
第二種衛生管理者資格保有（入社後に取得していただきます）
英語でのコミュニケーションができる方（日常会話程度）
求める人物像: 求める人材
・柔軟性を持って対応できる方。
・相手を尊重したコミュニケーションがとれる方。
・誰かの役に立てることを、自分の喜びややりがいとして捉えられる方。
・人事の潮流に興味関心があり、学習意欲が高い方

応募情報詳細

雇用形態: 正社員
給与: 応相談
給与補足: 応相談
年俸制(12分割)
※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇
勤務地: 大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビルタワーウエスト8階
勤務時間: フレックスタイム制　（標準となる一日の労働時間：7.5時間）
コアタイム　10：30〜16：00 ／昼休憩　12:30〜13:30
休日・休暇: 完全週休2日制（土日）
年次有給休暇（入社月に依る/初年度最大10日/入社日に一部付与）
祝日、夏季休暇(５日)、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇
その他特別休暇 ※年間休日130日（2021年度見込）完全週休2日制（土日）
年次有給休暇（入社月に依る/初年度最大10日/入社日に一部付与）
祝日、夏季休暇(５日)、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇
その他特別休暇 ※年間休日130日（2021年度見込）
福利厚生: 【各種保険】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険あり

【福利厚生】
財形貯蓄制度（利子補給あり）
養老保険/団体長期障害所得補償保険（GLTD保険）
従業員持株会制度
社内ドリンク無料（ウォーターサーバー・自動販売機）
メンタルヘルスケア対策（産業医面談の実施など）
ビル内フィットネスリラクゼーション施設利用可（無料）※大阪本社
社内マッサージ施術
社内サークル活動助成制度
宅配弁当補助制度（1食230円）
慶弔見舞金制度（結婚、出産、お見舞いなど）
その他公式サイト「働く環境」をご覧ください

選考方法

応募書類について
履歴書（顔写真は必ず貼付のこと）
職務経歴書 (書式自由)
選考プロセス
選考は、以下の過程で行います。
・書類選考
・面接（最終面接含め2～4回程度）・適性検査
・内定
・オファー面談
書類選考からオファー面談までに約1ヶ月～1.5か月の期間をいただいております。
お急ぎの場合は日程調整時にご相談ください。可能な限り対応します。
※面談/面接は、基本的にオンラインで実施しています。
※選考過程でリファレンスチェックを実施する場合がございます。詳細はそのタイミングになりましたら人事担当者からご案内します。依頼先の内訳等についてご不安な場合は、概要資料を事前に共有しますのでご安心ください。
※選考の途中で、社員とカジュアルにお話しいただく機会を設ける場合がございます。実際の働き方やカルチャーについて、できるだけリラックスした状態ですり合わせを行い、入社後のミスマッチを防ぐことが目的としております。
※内定時には条件・制度面のご説明のため、オファー面談を実施しています。

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プラチナゲームズ株式会社

ゲームソフトの企画・開発・販売

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キャラクターモデラー

【ハイブリッド勤務】キャラクターモデリングアーティスト/Character Modeler

【業務内容】
プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。

プラチナゲームズ株式会社

社内SE

情報システム部門スタッフ

【業務内容】
・社内SEとしてシステムの開発、導入、運用、サポートを中心とした業務に従事
・ネットワーク、サーバ、クラウドの保守・運用
・ＰＣキッティング作業及び、保守作業
・各種ライセンスの購買対応、ライセンス管理
・社内ヘルプデスクによる各種問い合わせ対応(クラウド・システム関連等)、障害対応

プラチナゲームズ株式会社

プロデューサー

【ハイブリッド勤務】プロデューサー/Producer

業務内容/Work Responsibilities
ゲーム開発におけるプロジェクトコントロールが主な業務となります。
品質管理、予算管理、パブリッシャーとの交渉が代表的な内容となります。

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株式会社Colorful Palette

企業広報

広報・ブランディング戦略担当

企画立案から運用まで幅広く携われる、広報・ブランディング戦略担当を募集！

業務内容

自社ブランディングの戦略立案から、具体の広報施策の実行・運用まで幅広くお任せいたします。

＜具体的な業務内容＞
コーポレートに関する広報業務全般
プレスリリースや広報資料の作成、配信
企業SNSの運用
コンテンツ広報担当部署との連携
オウンドメディアの企画、記事編集、執筆、運営
イベントの企画、運営
広報活動におけるデータ分析、それを用いての社内コミュニケーション
社内広報
インシデント発生時の対応
媒体とのリレーション構築（問い合わせ対応、取材誘致と立ち合い、各種イベント運営）
その他当社広報に関わる業務

＜業務の魅力＞
自社のブランディング改善や採用力アップをミッションとした広報活動を、
社内各部門や関連会社と連携し、多くのメンバーを巻き込みながら行っていただくことが可能です。
運用中の施策だけではなく、新たな施策の企画から運用まで裁量を持って行える環境です。

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事業企画

事業企画・業務推進リード/事業開発室

「募集背景」
DMM.comは更なる事業成長を加速させるため、組織体制の強化を図っています。特にエンタメ・コンテンツ領域においては、市場の変化に迅速に対応し、新たな価値を創造し続けることが重要です。
そこで、事業推進及び業務企画を担い、主体的にプロジェクトを前に進めていける人材を募集します。
事業部門に入り込み、現場の課題を整理しながら業務設計や推進を行うことで、事業成長に貢献いただけることを期待しています。
「事業概要」
DMM.comは、動画配信、オンラインゲーム、電子書籍、オンライン英会話、FX取引など、60以上の多岐にわたる事業を展開しています。
事業開発室は、DMMグループ全体の成長戦略を担う中核組織として、新規事業開発や事業推進を積極的に推進しています。
エンタメ・コンテンツ領域におけるIP開発から流通まで一気通貫で手掛ける強みを活かし、更なる事業拡大を目指しています。
「業務内容」
エンタメ・コンテンツ事業部門において、事業運営を円滑に進めるための業務企画・業務推進を担っていただきます。
事業部内の課題整理、業務フロー・業務プロセスの改善企画・実行
プロジェクトの進捗管理、関係部署との調整
事業数値・KPIの整理、可視化、意思決定のための情報設計
事業責任者・現場メンバーの業務サポート、推進支援
新規企画・事業開発プロジェクトの推進補助
※スキル・ご経験・志向に応じて担当領域を柔軟に設計します
「ポジションの魅力」
成長著しいエンタメ・コンテンツ事業の中核で、事業推進と組織開発の両方を経験できます。
幅広いキャリアパスが用意あり、将来的には事業運営や組織マネジメント、戦略立案など、より上流のポジションに挑戦することも可能です。
「チーム体制」
配属チームは、ご経験・志向・適性を踏まえ、入社後に決定します。

ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社

その他コーポレート

内部監査・内部統制※ご経験に応じてポジションを検討

業務内容
内部監査業務全般を担当頂きます。
〇各部門及び子会社に対する内部監査業務（業務監査）
・法令、定款、経営方針及び諸規程等に準拠して、適正に行われているか否かを監査し、
その監査結果で発見した指摘事項等に対する改善の助言や提案を行う。
〇J-SOX内部統制報告制度対応業務（経営者評価）
・J-SOX内部統制システム及び評価項目等の見直し並びに内部統制の有効性の評価を行い、
ガンホーグループ内部統制の最適化を図る。
応募要件
▼必須要件
以下いずれかに該当する方
・内部監査、内部統制（J-SOX対応等）関連の業務経験がある方
・企業法務又は財務・会計関連の業務経験がある方
▼歓迎要件
・法務部門での実務経験者
・経理部門での実務経験者
・内部監査の実務経験者
・J-SOX内部統制の構築・評価の実務経験者
・ITシステム全般でエンジニアとしての実務経験者
・CPA、CIA、CISA等、内部監査に関連する資格保有者
・英語力（ TOEIC800点以上又は実務で英語を活用できる方）
その他
▼選考フロー
書類選考 → 一次面接 → 最終面接
※適時、適性検査を実施します。
※面接回数が3回になることもございます。

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