【LogicLinks】サーバーサイドエンジニア・Cygamesの求人情報

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求人ID: 36554

サーバーエンジニア

【LogicLinks】サーバーサイドエンジニア


応相談

自社で運営するWebサービス開発です。
PC・スマートフォン用サービスの開発・運用を行います。

※Cygames子会社「LogicLinks」との直契約となります。(出向ではありません)

株式会社LogicLinksは創業10周年迎えます。
MVNO事業を中心に安定して事業に取り組んでおりますが、今後の事業拡大に向けて幅広く一緒に働いてくださる方を募集しております。

応募条件


必須スキル・経験
・LAMP環境でのWebサイト開発の実務経験 3年以上
・環境構築からプログラミング、テストと一通り実施できるノウハウのある方
優遇スキル・経験
・高トラフィックサイトの開発運用、リクエスト処理経験
・スマートフォンに対応したWebサイトの開発経験
・Ajax、HTMLを用いたWebサービス開発経験
・シェルスクリプト、Python、Ruby、Node.jsを使用した開発経験
・MySQLなどのDB設計、構築、運用経験
・AWS、GCP等のクラウドを利用した開発運用経験
・Docker、Kubernetesなどコンテナ技術の知識や経験
求める人物像
・コミュニケーション能力のある方
・チームとしての開発を意識し、チームメンバーに良い影響を与えられる方
・自らアイディアや提案を進んで話せる方
・エンジニアとして自主的に技術やサービス知識の習得を能動的に行える方

応募情報詳細


雇用形態
正社員
給与
応相談
給与補足
応相談
年俸制
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※契約社員スタートの場合もございます。
上記には、月30時間の時間外手当および月6時間の深夜手当を含みます。
勤務地
東京都渋谷区渋谷2丁目12-4 ネクストサイト渋谷ビル
※リモートワーク実施中(関東、関西のみ)
勤務時間
10時~19時(休憩60分)
ただし、水曜日は10時~14時(休憩なし)10時~19時(休憩60分)
ただし、水曜日は10時~14時(休憩なし)
休日・休暇
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、
年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(初年度10日間)、慶弔休暇完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、
年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(初年度10日間)、慶弔休暇
福利厚生
■保険各種
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

■福利厚生
・健康診断、各種予防接種

 ・家賃補助制度(正社員のみ)
  1段階目:2駅ルール範囲内居住で毎月3万円支給
  2段階目:勤続3年で会社半径480m以内居住で毎月10万円支給
  3段階目:勤続5年でどこに住んでも毎月3万円支給
  ※各段階は重複しません、支給金額が高いものが適用となります

 ・社内懇親会
  ・会社全体で社内にて毎月実施
  ・所属部署毎に定期的に実施
  ※懇親会は業務時間に含めているため17時から開始

 ・通信料補助
  LinksMate契約で毎月支給

 ・毎週木曜日は朝パンDay
  毎週月曜日はオフィスに各種パンが届いています

 ・毎週木曜日は整体Day
  事前希望制で業務時間中に整体を受けることができます

 ・オフィス向上費支給制度
  毎月1万円、自分の仕事環境に使える補助金制度

 ・社内にあるものは自由に利用可能
  ・無料飲料自販機
  ・無料冷凍食品
  ・最新ダーツマシン(VSPhoenixX)
  ・シアタールーム(各種ゲームも揃えてあります)
  ・トレッドミル、スーパーブレード

株式会社Cygames


ゲームの企画・開発・運営/アニメーション製作/投資支援

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株式会社Cygamesで募集中のその他求人情報

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株式会社Cygames

イラストレーター

デフォルメキャラ担当/線画・着彩/東京

仕事内容
『グランブルーファンタジー』などのバトルシーンにて使用されるミニキャラのラフ、線画、着彩、またアイテムアイコン用のイラスト制作をご担当いただきます。
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株式会社Cygames

UI/UXデザイナー

UIデザイナー/東京

仕事内容
ソーシャルゲームのUIデザインをしていただきます。
ユーザビリティーに訴求できるようなデザインを1から作っていただきます。
UI/UXデザイナーとして、企画・画面設計・UIデザインだけでなく
UIアニメーションやモックアップを用いたUXの提案まで、幅広くアウトプットしていただきます。
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株式会社Cygames

労務

第二新卒/労務担当/東京

仕事内容
従業員の「安心して働ける環境」を支え、
経営陣と共に、会社の成長を制度面から推進するポジションです。
あなたの経験を活かして、Cygamesの次の10年を一緒に作っていきませんか?
私たちが必要としているのは、あなたの意欲や向上心、仕事への熱意です!
下記業務内容を適正に応じて担当していただきます。
給与計算および年末調整の補助
人事データの管理
安全衛生管理
労務管理
労務相談対応
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Cygames Magazine :
働き方改革もエンタメ的に!労働時間「見える化」施策【サイゲームスの働く環境 Vol.2】

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株式会社DCG Entertainment

ゲームプログラマー

ゲームプログラマー

コンシューマゲーム、スマートフォンゲームなどのプログラミング業務をお任せいたします。

例えば…
・コンシューマゲーム、ソーシャルゲームの詳細設計、実装
・開発環境構築 ・C/C++/ C#/ Objective-C/Javaなどの各種言語でのプログラム開発
・Unityなどの開発ミドルウェアを利用したプログラム開発
・ゲームエンジン、ライブラリの開発
・不具合の調査、対応 など

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株式会社Aiming

サーバーエンジニア

〈第一事業部〉ゲーム開発エンジニア / サーバーサイドエンジニア

配属組織
私たちTwiloは『最高のゲーム体験を提供する』をミッションに掲げ、開発に取り組んでいます。
少数精鋭で組織を運営し、「良いゲーム」を作るために何ができるのかを、
みんなで考えるような体制をとっています。
Twiloの代表作である「ドラゴンクエストタクト」は抜群の安定感を誇る人気タイトルです!

具体的な仕事内容
・Ruby および C# を用いた大規模ゲームの API サーバ開発/運用
・バックエンドツールの開発/運用

開発環境
・開発言語:Ruby もしくは C#
・インフラ:GCP, AWS, MS Azure など
・データベース:MySQL, Spanner, TiDB など
・開発ツール:GitHub, Unity, JetBrains IDE, Google Workspace, GitHub Copilot など

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METATEAM株式会社

サーバーエンジニア

AWSエンジニア

仕事内容
AWSエンジニアとして、お客様の課題解決に向けたプロジェクトのリードやマネジメントをお任せします。
インフラ領域においては、技術推進の専門性に関する能力を高め課題解決を行い、
中でもAWSエンジニアの育成およびプロジェクトの拡大を事業の柱として活動しており、
この度、AWSプロジェクトの拡充に伴いまして、クラウド領域において共に成長していくお仲間を探しています。
■AWS資格取得を全面バックアップ
AWS資格取得を会社として全面バックアップします。
AWS未経験で入社3か月後に下記資格を全て取得したメンバーもいます!!
■やりたいを尊重する社風
上流やりたい、クラウドやりたい、フルスタックエンジニアになりたい。
エンジニアの成長がモットーの当社ではこれら全て実現可能です。
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[過去のプロジェクト例①]
■某大手Webマッチングサービスのクラウド基盤移行プロジェクト
標準的なAWSサービスでインフラ基盤を構成
使用サービス:EC2・RDS・ELB・Route53・EFS・Redisなど
環境構築:Infrastructure as Codeを使用して構成管理
次期プロジェクトの要件追加に伴い、lambda、CI/CD環境構築など構成最適化を検討予定
チーム体制:7名(プロジェクト責任者、PM、PL、メンバー4名)
[過去のプロジェクト例②]
■オンプレミスからAWSへの移行プロジェクト
オンプレ基盤のEOSLに伴うAWSへの移行を実施
AWSを使用したインフラ設計、構築や既存のオンプレからの移行作業を行います。
その他、要件定義、基本設計書、詳細設計書、試験項目書などのドキュメント作成を実施。
チーム体制:全体:5名
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[中途入社者のご紹介]
<Hさん/34歳/入社7年目>
当社への入社前は公共系業務管理システムの改修に携わっていたものの、
身に付けられるスキルに将来性を感じず、エンジニアとしての市場価値を上げるために転職。
入社後は通信系料金システムの更改、社内クラウドの環境構築など幅広く担当し、
現在はオンプレ/クラウド問わずの知識、経験を有するベテランエンジニアとして後輩社員と共に活躍しています。
[業務内容]
・AWS要件定義~基本設計~詳細設計~構築の中でご経験に見合ったフェーズを担当していただきます。
具体的には、オンプレからAWSへの移行に伴う設計、構築や
サーバーレスアーキテクチャ基盤、ビッグデータ分析基盤の
設計、構築作業を担当していただきます。
・AWS ソリューションアーキテクト アソシエイト&プロフェッショナル
・AWS デベロッパー アソシエイト
・AWS SysOps アドミニストレーター アソシエイト
■希望に合わせたキャリアが積める!
クラウドエンジニアを目指した取り組みとして、下記テーマで取り組んでいます。
・インフラエンジニアの成長ロードマップ構築
・社内AWS学習環境の改善
・インフラマネージャーの育成勉強会
・資格取得に向けた顧客提供価値の向上、セルフブランディング強化
・AWSを用いた新規事業の検討
「クラウドのスペシャリストになりたい!!」
そんな思いを形にするのが当社です。

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