JOB DETAIL
求人情報詳細
求人ID: 41698
採用 NEW!
採用（リーダー候補）
応相談
弊社およびグループ企業の採用部門にて、採用業務全般を主体的に担っていただきます。
新卒・中途採用を問わず、採用計画の立案から実行、チームマネジメントまで一貫してお任せし、
将来的には採用リーダーとして採用組織全体を牽引いただくことを期待しています。
グループ企業は ITインフラ事業を展開しており、会社全体を支えていただけるメンバーを募集しております。
※本求人は当社グループ企業での雇用となる可能性がございます。雇用条件等の詳細につきましては、選考過程にてご案内いたします。
【具体的な業務】
・採用計画／採用戦略の立案（経営層・各事業と連携し、クリエイター、バックオフィス、 ITインフラ人材など会社拡大に合わせた採用計画を策定）
・採用予算・ KPIの管理、採用進捗の分析と改善
・ペルソナ設定、求人票の作成・改善
・エージェント／掲載媒体の選定・折衝・関係構築
・面接スケジュール調整、応募者対応（メンバーと分担しながら全体を統括）
・専門学校などへの訪問、会社説明会の企画・実施
・採用広報施策の企画・推進
・内定者フォロー、入社オンボーディングの設計
・若手メンバーの育成・マネジメント
募集背景
事業拡大に伴い、体制強化を目的とした人員募集のため
【魅力】
多くの人が一度は触れたことのあるアニメやゲームの制作現場を身近に感じながら、会社の未来を支える一員として成長・活躍できる環境です。
また、グループ企業では ITインフラ事業も展開しており、クリエイティブ領域と IT領域の両方に関わることで、幅広い知識と経験を身につけることが可能です。
会社の組織の基盤を整える重要な役割であり、社内外問わずたくさんの人と関わっていただくポジションです。
現場へのヒアリングから採用戦略の立案など、一貫して自分のアイデアを活かしたい、人とかかわる仕事がしたい方に担っていただきたいです。
応募条件
- 必須スキル・経験
- ・社会人経験 3年以上 / 職種未経験可
- 優遇スキル・経験
- ・企画・計画などを立案して遂行したご経験
・任された業務の進捗や結果の分析を行い、次に向けて動き出したご経験 - 求める人物像
- ・表に立つことに抵抗がなく、人前での発信や対応に苦手意識がない方
・関係部署と円滑にコミュニケーションを取り、調整・巻き込みができる方
・採用を経営課題として捉え、戦略から実行まで一貫して担いたい方
・複数の業務を優先順位をつけて対応できる方
・将来的に採用組織のリーダーを目指したい方
応募情報詳細
- 雇用形態
- 正社員,契約社員
- 給与
- 応相談
- 給与補足
- 350万円〜400万円
ご経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
なお、選考を通じてご経験・スキルを総合的に判断し、上記範囲を超えて決定する場合がございます。 - 勤務地
- 東京都新宿区築地町9番地3 毛利ビル
- 勤務時間
- 10：00～19：00 ※平均残業時間月20時間程度
- 休日・休暇
- 週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、夏季、年末年始、特別、産育休
- 福利厚生
- 賞与年1回(1月)・昇給年1回(4月)※在籍1年以上の社員のみ、各種保険完備、交通費規定支給 (月2万5000円迄) 髪型、服装、ピアス、ネイル自由
選考方法
書類選考→一次面接（対面）→内定
提出書類
①履歴書②職務経歴書
